Artikel

pdebrayPatrick Debray, stellvertretender Geschäftsführer HR booker

Die besten Hotels und Konferenzzentren, die Dienstleistungen für die Organisation von Seminaren und Veranstaltungen aus der Personal-, Ausbildungs- und Geschäftswelt anbieten. Öffentliche und private Institutionen, die Schulungen und Weiterbildungen für Unternehmen, Institutionen und Privatkunden offerieren.

Yannick ChevallierYannick Chevallier CEO

Speed Learning und individuell zugeschnittene Firmenseminare sind in Zeiten schnellen Wandels ein probates Mittel, um Mitarbeitenden wertvolle Skills und aktuelles Know-how zu vermitteln. Ob in Marketing, Kommunikation oder Verkauf – digitales Wissen wird in allen Bereichen zur Schlüsselkompetenz und sichert die Zukunft.

Brigitte ZulaufBrigitte Zulauf Leiterin Treuhand / Corporate Support Services bei PwC Schweiz

Die Unternehmen versetzen Führungskräfte, damit diese Erfahrungen im Konzern sammeln, z.B. in den Bereichen Mitarbeiterentwicklung, Firmenaufbau in andern Ländern usw. Je nach Situation steigt so die Attraktivität des Arbeitgebers.

RolfRolf Roethlisberger Versus Systems SA

Wenn man von einem Job- oder Stellenprofi l in einem Unternehmen spricht, meint man meistens ein Anforderungsprofi l einer Stelle. Wenn dieses dann minutiös und detailliert erstellt ist, dann bezieht es sich meistens auf die Fachkenntnisse, und man geht kaum oder wenig auf die sozialen Aspekte ein;

Über das Verzeichnis

RESOURCE - www.hrlink.ch ist das nationale schweizerische Personalverzeichnis.

RESOURCE wird von HP media SA vertrieben und ist ein einzigartiges Instrument für HR-Profis der schweizerischen Unternehmen.

Diese Website ist die Online-Version des Print-Verzeichnisses.